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IT培訓以成為IT行業最重要的人才輸入口?


  薪資高、環境好、有前途,這是大家對IT行業的共識,但不論是國內還是國外,IT行業都面臨著一個窘境:嚴重的“人才荒”。


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  在美國,新型IT人才的需求量為160萬人,其中84萬個崗位無法找到合適的人選。而在國內,著名的人才招聘網站獵聘網發布的報告顯示,我國IT人才需求指數138,而供給指數僅為48.6,缺口巨大,在“互聯網+”勁風之下,金融業等高大上行業也紛紛“觸網”,中關村互聯網金融研究院發布報告,未來5-10年內,中國互聯網金融行業人才缺口將達百萬以上。


  萬事俱備,只缺一個程序員!


  人才荒的最直觀體現,莫過于每年年末媒體不停爆出IT公司送股份、送車、甚至送房的新聞。IT人才這樣走俏,所以,在就業市場可以看到企業對IT人才有些“饑不擇食”:超過35%崗位不要求工作年限,超過50%要求學歷在本科以下,超過32%月薪超過10000元。并且伴隨著微信小程序的出現,IT編程嵌入式工程師、Java軟件工程師等將需求量更大。


  中國已經進入了一個“互聯網+”的時代,社會大眾對“IT熱”多多少少都有著切身體會。上大學選專業的時候,計算機專業一直是超級大熱門,分數線節節飆升。但是,卻很少有人注意IT行業的頂梁柱之一:職業教育。


  市場永遠在變,IT行業迭代速度越來越快,火爆的不能再火爆,市場缺口巨大,但是很多高校受限于政策、體制因素,不能及時開設相關課程,導致對很多學生在大學四年所學的內容,進入社會以后才發現已經過時,跟不上互聯網的發展速度了。


  而動力節點IT職業培訓則能因時而動,針對中轉生,大專生,大學生開設Java軟件工程師等,企業招聘我校學子時可以“召之即來,來之即用”,成為就業的巨大加分項!


  未來的時代是一個智能時代,需要更多像動力節點這樣的教育機構培養出更多的專業IT人才。


  


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